大江新闻讯(袁阳涛)2025年10月10日，省级劳模徐云峰走进江西康宗劳务有限公司，以“提升员工能量，助力企业发展”为主题开展劳模工匠助企行活动，为企业员工带来一场干货满满的赋能盛宴，用劳模智慧为企业管理升级、员工成长续航注入强劲动力。

　　劳模上阵，精准破解企业管理难题

　　江西康宗劳务有限公司作为一家以建筑工程施工、劳务服务为主的民营企业，因行业特性，员工长期面临高强度工作压力，抗压能力不足导致工作质效难以提升的问题成为企业发展的“拦路虎”。在了解到企业通过“助企行”技术需求申请表提出的管理提升需求后，省级劳模徐云峰迅速响应，结合自身在企业管理与员工赋能领域的深厚积淀，量身定制了“员工能量提升”专项服务方案。

　　21种方法，打造员工能量提升“工具箱”

　　活动中，徐云峰以《提升员工能量，助力企业发展》为题，从心理建设、技能赋能、团队协同三个维度，系统分享了21种可落地、易操作的员工能量提升方法。

　　在心理建设上，“压力认知重构法”“情绪正念管理法”等方法帮助员工重塑对压力的认知，掌握情绪调节的实用技巧，让员工在面对繁重工作时能保持平和心态；在技能赋能方面，“任务拆解攻坚法”“高效时间管理法”结合建筑劳务行业工作场景，教会员工将复杂任务化繁为简，大幅提升单人作业效率；团队协同维度，“团队能量共振法”“跨部门协作增效法”则着眼于打破部门壁垒，通过正向反馈与经验共享，实现团队效能的最大化释放。

　　不仅如此，徐云峰还通过现场模拟、案例研讨等形式，针对员工提出的“工期紧张时如何保持工作状态”“跨班组协作效率低”等实际问题进行答疑解惑，让21种方法从理论走向实操，真正成为员工手中的“能量工具”。

　　成效显著，劳模服务赋能企业发展

　　活动取得了立竿见影的效果。员工层面，大家纷纷表示对工作压力的承受能力和调节能力显著增强，工作起来更加从容高效。企业层面，员工抗压能力的提升直接带来了工作质效的改善，单人作业效率平均提升15%，跨班组协作返工率降低20%。江西康宗劳务有限公司负责人表示，将把徐云峰劳模分享的“员工能量提升方案”纳入企业长期培训体系，在各项目班组中全面推广，让劳模智慧持续为企业发展赋能。

　　此次劳模工匠助企行活动，是劳模资源与企业需求深度融合的典范。徐云峰用专业的知识、丰富的经验和劳模的担当，不仅为江西康宗劳务有限公司解决了管理难题，更传递了劳模精神与专业方法的双重价值，为企业员工成长和企业高质量发展搭建了坚实桥梁，也为更多企业借助劳模力量实现转型升级提供了有益借鉴。