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以“五多”涵养“五好”干部

2022-09-15 17:35:14   作者:冯悠然  编辑:虞倩   来源:大江网/大江新闻客户端

  年轻干部生逢伟大时代,是党和国家事业发展的生力军,是中国特色社会主义事业的中坚力量。新时代新征程需要一茬又一茬的年轻干部接好班,只有每一个年轻干部都接好班,才能为伟大事业接续发展奠定干部基础。因此,必须提升修养,增强本领,勇于担当,严守规矩,努力成为可堪大用、能担重任的栋梁之材,不辜负党和人民期望和重托。

  以政治上的“多激励”涵养信念坚定的好干部。崇高的理想信念,始终是共产党人的精神支柱和政治灵魂。对年轻干部而言,坚定理想信念是安身立命之根本。要着力加强年轻干部政治建设,提高政治站位,保持政治定力,坚决筑牢政治忠诚,严格按照制度履行职责、行使权力、为民服务,贯彻落实党中央重大决策和战略部署。

  以工作上的“多指导”涵养为民服务的好干部。江山就是人民,人民就是江山。年轻干部要做到“从群众中来,到群众中去”,用心用情切实解决群众“急难愁盼”问题。基层一线常有情况多变、问题复杂的民生难题和群众诉求,要安排政治素质好、业务能力强、工作经验丰富的老同志负责传帮带,加强业务指导,培养年轻干部破解基层矛盾的魄力和能力,培育吃苦耐劳、严谨细致、体恤民情的品质和情怀。

  以生活上的“多照顾”涵养勤政务实的好干部。年轻干部既生逢其时、也重任在肩。要了解年轻干部的真实诉求,关心他们的冷暖,尤其对外地的同志更要多加照顾,全力解决他们的后顾之忧,使他们虽然身在他乡、远离父母,但同样能感受到组织的关怀和温暖,确保他们能够快速褪去青涩、积极转变自身角色,心无旁骛把本职工作做精、做细、做实,全身心扎根基层、服务基层,安心工作、舒心生活。

  以思想上的“多交流”涵养敢于担当的好干部。沟通交流能够增进互相了解,培养感情,养成说老实话、办老实事、做老实人的习惯,以真诚来获得他人的理解、信任和支持。要加强与年轻干部的思想沟通和感情交流,以感情为纽带,拉近距离,增进相互了解,全面了解和掌握他们的思想动态,广泛听取他们的意见和建议,有效的沟通和交流也能使得年轻干部学习他人的长处,弥补自身的不足,掌握更科学高效的工作方法、不断学习和积累新知识新技能。

  以管理上的“多加强”涵养清正廉洁的好干部。清正廉洁是做人的基本准则,更是成为一名好干部的必要前提。严以律己不是可以讨价还价的“选择题”,而是不可放松的“必修课”,要时刻提醒年轻干部管住非分之想,依法依规办事,自觉接受批评和监督,公平、公正行使职责,生活中加强自我约束,自觉规范言行举止,做到8小时内和8小时外一个样,牢牢守住廉洁底线将新时代的年轻干部形象展示在群众面前。(都昌县委组织部 冯悠然)

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